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业务员修炼之规划思维

营销专家刘春雄老师在其著作《营销人生存手册》中有一句话对于业务员水平层次有一个经典的论述：作为一名业务员，如果你不够专业，应该足够聪明，如果你不够聪明，应该足够谦虚。如果你不够谦虚，应该足够勤奋;如果... / 2011-12-06 / 查看 9 次
TAG: 客户市场业务员动作区域销量形象 0 评论发表评论
中国企业培训误区

　　无论是企业家、职业经理人还是普通的员工，没有人会认识不到人才对企业的重要性。企业要想获得优良的经营业绩，要想在激烈的市场竞争中立于不败之地，要想基业常青，就需要大量的各类管理人才和专业技术人才。人... / 2013-06-05 / 查看 13 次
TAG: 人才企业温州区域高地成本业务 0 评论发表评论
企业危机期如何激励员工

首先，调动一切资源，保障员工源动力。员工的源动力就是工资收入，在困难时期，员工工资收入可以适当少发一些，但是不能持续给员工发基本工资。尤其是对于骨干员工和基层员工来说，这个工资收入就是他们养家糊口的唯... / 2013-06-05 / 查看 11 次
TAG: 员工困难时期团队亮点区域企业 0 评论发表评论
如何在团队管理中游刃有余

“烟台、威海市场依然没有起色啊!”看着9月份销售报表，华北大区经理张强叹息着说。根据市场情况，8月份下达的荣成、莱州、莱阳的百强县市场开发任务，9月份毫无进展，依然是一片空白。已经开发的威海、烟台市场，也... / 2013-06-05 / 查看 2 次
TAG: 市场大区经理威海领导区域超市 0 评论发表评论
员工犯错罚不罚？

雪花啤酒曾经在2005年初对全国的区域总经理及区域营销系统总监以上的高管进行了共8期每期8天的系统性培训。在该培训过程中，我作为此次培训的主力培训师与各区域公司的老总进行了深度的交流。在一次培训课上，问到一... / 2013-06-05 / 查看 0 次
TAG: 员工企业领导水平区域工会系统性 0 评论发表评论
小企业该如何运用好“三宝”铸造大品牌

对小企业来说，如何做大品牌永远是它们梦寐以求的，就如从散仙到名列封神榜是所有神仙的追求一样，就连生性叛逆的孙悟空也要去西天取经修成正果。而在做大品牌的过程中，很多小品牌成功了，最终变成了大品牌。这些少... / 2008-09-15 / 查看 2 次
TAG: 品牌小企业区域性市场强龙封神榜大佬 0 评论发表评论
格力错在哪里？——“格力区域股售门”解读之二

格力错在哪里？——“格力区域股售门”解读之二二、区域股份销售公司变异：“夹心层”五解（1）格力地区股份捆绑：类金融，还非类金融？“先款后货”模式的延伸：非类金融创新模式探索。毫无疑问，这次格力建立区域... / 2008-09-15 / 查看 0 次
TAG: 区域模式股份春兰上个世纪金融公司 0 评论发表评论
苏果：“五步炼成法”选育超市店长

　　作为苏皖区域超市业龙头，苏果超市秉承“中国苏果、百姓生活”的经营宗旨，在超市业竞争日趋激烈的苏皖市场，大跨步向“区域第一、全国一流”的战略目标迈进。为保证这一目标实现，苏果在超市门店经营管理人才的... / 2009-01-12 / 查看 330 次
TAG: 超市店长双轮成法区域英特尔诺基亚 0 评论发表评论
沃尔玛中国区架构大调 20名高层变动发力中国市场

商报讯昨日，记者从相关渠道证实，沃尔玛新近制定了全新的管理营运架构，涉及到20名相关高层的调整，意在发力中国市场。　　与以往笼统的ABCD四大区划分管理架构不同的是，此次架构调整增设了区域总监职位，形成了... / 2009-10-29 / 查看 6 次
TAG: 中国总监架构高层区域中国市场斯科特 0 评论发表评论
步步高：快速扩张的区域龙头

2008年湖南省首家乐成过会的公司步步高商业连锁无限公司也是湖南省首家以商业连锁为独一主业态的上市公司。从一间缺乏百平方米的门店生长到专注于二、三线都会零售连锁的行业龙头，步步高用了13年。　　13年间，这个... / 2011-06-01 / 查看 9 次
TAG: 步步高都会下风公司主顾体例湖南 0 评论发表评论

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