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申请报告如何书写？

目前的许多申请报告由于语言性内容太多，难以给决策者进行意见的回复。鉴于此，特对一般事项的申请报告如何书写做一下的规范和要求。　　目前出现的主要问题：　　1. 主题不清楚：许多的申请难以让人一眼看出申请... / 2011-12-06 / 查看 1 次
TAG: 时间费用领导作业事件流程方式 0 评论发表评论
给高管配个私人管理教练

■ 文/琳达"环境变得越来越复杂，组织趋于扁平化，站在企业管理顶端的经理人常常倍感孤独"。过多的教练培训课程使商学院和一些机构很快意识到，有必要建立某种形式的质量保障或者资格认证体系。　　美国的国际管理教... / 2010-04-03 / 查看 1 次
TAG: 教练课程管理者领导者北卡罗来纳州纽约职责 0 评论发表评论
“我们不是仅仅卖咨询报告的公司”

Hay Group 的中文名称是 Hay（合益）集团，中英文搭配在一起出现，并不多见。事实上，作为一家全球性管理咨询公司，Hay（合益）集团在很多方面也的确与众不同。集团 1943 年成立于美国的费城，是一家合伙制的公司，... / 2011-12-06 / 查看 2 次
TAG: 中国企业集团领导人战略公司中国企业 0 评论发表评论
魅力的领导人de六个方面

第一，品格魅力。和蔼、可亲对于一个身居要职的人来说是难能可贵的品格，这种和蔼平易在下属心里产生的影响力、感召力是很大的。还有的领导可能性格和能力不算好，但是心地宽厚、真诚待人，这也是一种品格魅力。　　... / 2010-04-03 / 查看 0 次
TAG: 员工领导者追随者品格能力魅力宽广 0 评论发表评论
职业生涯中的傻问题以及解决方案（二）

职业生涯第五傻：事不关己高高挂起典型症状：凡事三缄其口，不问就不说，宁可让好想法烂在肚子里。病理分析：当年我在一家公司做策划部主任的时候，部门里就有一个这样的同志，明明极为聪明，好创意一个一个往外面... / 2011-12-06 / 查看 342 次
TAG: 靠山老板领导职业生涯机会病理处方 0 评论发表评论
如何写一份让自己升职的年度报告？

酝酿年度报告之时，虽第一年还有可能没结束，但绝对已经是第二年工作的开始。一份能让自己有可能升职的年度报告并不容易，但却可在深刻的总结过去与有远见的展望未来中瓜熟蒂落，脱颖而出！　　年度报告覆盖面广，... / 2011-12-06 / 查看 12 次
TAG: 公司领导工作条条块块目标领导层经销商 0 评论发表评论
2004年度“未来之星”成长报告

2004年度“未来之星”成长报告★ 年平均增长率83.27%★ 最具成长性的行业：IT服务、环保、网络运营、能源、出版/传媒★ 上榜企业最多的三个地区：京、粤、川★ 制度领先、创新性不再是科技型企业专利★ “上市”仍然... / 2011-12-06 / 查看 5 次
TAG: 企业未来行业专家评委领导人中小企业 0 评论发表评论
咨询报告≠咨询服务

如果你的朋友和你一样，都有头痛的毛病，而你的朋友拿医生给你开的药方为自己抓药，我相信所有的人都会毫不犹豫的阻止他：“病因不明或不同，怎么可以用同样的药方呢？还是先找医生看看，听听医生的诊断。” 　　做... / 2011-12-06 / 查看 5 次
TAG: 企业方案解决方案标准报告客户领导 0 评论发表评论
企业战略控制组织方案（1）

根据企业战略控制理论，结合企业的实际情况，战略控制可以采取以下的组织方案。1、　成立战略领导小组为了保证公司战略的有效实施，除了战略委员会负责公司战略方向的重大决策外，公司需要建立战略领导小组，负责公... / 2011-12-06 / 查看 6 次
TAG: 战略领导小组公司领导人员成员企业 0 评论发表评论
方案落地一案例

在咨询实践中，经常遇到很多公司虽然在我们的帮助下制定出了很漂亮的方案，然而在实施方面却遇到困难，导致方案束之高阁，其原因，就是缺乏方案落地的行之有效的方法。为了改善这一情况，我经常在项目后期重点关注方... / 2011-12-06 / 查看 2 次
TAG: 流程管理部门步骤各部门领导公司报告 0 评论发表评论

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