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独上高楼,望尽天涯路——专访台湾积体电路制
刚回台湾时,张忠谋在台湾工业技术研究院担任院长,已是位高权重。然而,真正使他成为台湾人心目中的英雄,却是由于他1987年一手创建发展的台积电(台湾积体电路制造公司简称)。 台积电是全球第一家以专业“... /
2010-02-22
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商业银行企业文化建设的核心——塑造基于真、
干银行,没有别的,无非是“疯狂地拉贷款,疯狂地放贷款,疯狂地制造不良资产,疯狂地处理掉不良资产。”——一位国内银行老总的玩笑话 商业银行作为一种特殊的、经营金融产品和服务的企业,从它诞... /
2010-02-22
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雀巢碘超标事件:错误的价值观+错误的新闻发
案例主角: 雀巢公司有130多年的历史,,是世界上第一大的食品公司之一,位居欧洲第八大公司,世界第三十六大公司。雀巢在世界上是首次将乳酸杆菌应用于食品的企业。 在中国,雀巢投资建立了18家企业,生产... /
2010-02-22
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第三章 个性凸现——整合营销的战略(2.2)二 企
二 企业核心价值观 整合营销要求人们建立核心的价值观。建立在企业、顾客、环境三方价值系统之上的企业个性在企业内部表现为这种核心价值观,这种核心价值观与企业个性相对应,是确保企业个性延续和发展的内在... /
2010-02-23
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企业
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浅谈企业软实力的重要性
企业文化是企业的软实力,对企业的战略规划、市场运营等企业重要经营内容起到越来越重要的作用。 当企业进入信息化时代,先进的设备、技术和成熟的产品等企业硬件,以及相对应的价值观念、文化体系和管控流程等... /
2010-04-13
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打造团队情商:中小企业高管的必修课
一个人的成功,往往靠的不是智商IQ,而是情商EQ。这是为什么我们经常看到在学校学习成绩拔尖的,到了社会上却表现平平。而那些在学校表现一般,甚至吊儿郎当的,到了社会上却成了大器,甚至成长为优秀的企业家。 一... /
2010-04-13
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新员工培训,先搞清“目的”
新员工培训,又称岗前培训、职前教育、入厂教育,是一个企业所录用的员工从局外人转变成为企业人的过程,是员工从一个团体的成员融入到另一个团体的过程,员工逐渐熟悉、适应组织环境并开始初步规划自己的职业生... /
2010-04-13
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人力资源之企业文化的“四大注意”
文化对企业发展的作用毋庸置疑,但企业文化的一些特性或规律可能见仁见智,笔者认为有四点值得注意: 一、企业文化何时发挥作用? 一个组织在初创之时,文化就如影随形客观存在,就向人的躯体和思想同时存在... /
2010-04-13
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美菱“十年免费保修”引领下乡服务升级
3月13日,中国消费者协会联手中国家电协会以及多家检测机构和企业举行了“送知识、送技能、送服务下乡活动”启动仪式,本次活动是落实2010“消费与服务”年主题,加强服务“三农”工作的重大举措。 记者在现场看... /
2010-04-14
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企业文化论——核心价值观得到认可的条件
首先是对企业文化的定义,我们很多的研究专家和企业领导,他们深知企业文化的内涵,然后总想围绕企业文化的内容来建设自己企业内部的企业文化。但大家都忽略了这样一个现实,用很长的时间和大量的金钱设计出来的... /
2010-04-15
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