自己身处纺织产业协会认定“中国休闲打扮名镇”，照旧一名“血汗工场”的企业主。

我开的是针织制衣厂，400平米厂房，20多台机器，年夜年夜都时候稳定有20个阁下的工人。倘使有订单，根基是早8点到晚10点地下班，每个月轮番休息 2-3天，社保方面（找亲戚凑够办执照的5人底线），工人宁肯要现钱也不参保，我不断记得劳保局的话“无论何种缘故原因工人没有买社保的，都要拿工场是问”。义务前提方面，一到夏天就热去世人，裁面料的灰尘还满天飞。别以为我们老板自己躲在办公室里吹空调，我们产业区里像我如许的工场缺乏为奇，不办事的老板几乎没有，“血汗工场”也有老板的血汗在啊。

在这里，我也谈一下我不可熟的不雅观点，权当颠三倒四。

1、血汗工场还将耐久存在

据报道张茵旗下的某纸业可谓典范，义务时候长，义务情况差，福利报酬很低乃至没有，工人完满是靠出卖自己的血汗调换浅薄报酬，是为“血汗工场”。分外是她曾登上某富豪榜的榜首，连我这个小企业主也气愤了，不带妒忌的气愤！！

之所以血汗工场耐久存在，底子的客不雅观缘故原因在于农夷易近工供过于求，你不做这份工，总有人宁愿答应做。乡村不需要那么多休息力，他们要糊口生活，只能跑到都会里来打工。

我以为谁不想站在品德的高点说话？我自己也希看我的工人人为越高越好，每周8*5小时义务乃至更短，义务情况都是空调车间，福利报酬堪比私事员。可是我不是张茵，没她的本领，也没她的机遇。年夜概我是张茵也和她没有分别，因为“为富”了常常就“不仁”。

说回我的工场，今年车位工的匀称人为年夜要在3100元阁下，末了两个月在4800元阁下。最纯熟的2个车位工每个月都在4300阁下。我探问过的同行说他们的工场年夜多也在这个数。固然这个不包括年夜厂，我们这个条理的小老板打仗不到年夜老板。可是有做牛仔打扮的老板说他们的良多车位工一个月可以拿5000多。特地提一下，在牛仔车间办事的人，没有人的手会是洁净的，满是面料的靛蓝色，我03年在一牛仔厂的样品房办事半年，流的细汗染的白背心都变蓝了，骗人的话我愿接受天打雷劈。

2、血汗工场还将耐久存在

说了这个话，就不怕挨骂。我只是客不雅观的说一说，不认同的请拍砖。

“保失业，保增加。”只需经济增加体例不窜改，血汗工场就不会被淘汰。广东所谓产业进级腾笼换鸟，我不晓得是换什么鸟出去。北京中关村科技园？深圳南山科技园？武汉东湖高新技能产业开发区？是类似那边的鸟吧？我不晓得这些企业的一线员工报酬若何，可是高科技需要的怕不是农夷易近工，年夜门生怕也是不往一线，职业黉舍的门生又怕太少。

农夷易近工的临盆空间很小，他们选择不多，他们IT压在一个狭隘的圈子里，血汗工场就年夜有市场。我们当地也有年夜量的工场招不到工人招致订单操作不下往，留在故乡的农夷易近工也要失业，疆域的工场岂非都不是血汗工场？

3、沿海纺织打扮行业农夷易近工状况

我们这个地处珠三角的镇年夜年夜小小制衣厂和配套厂2000家阁下，工人都是农夷易近工。加上我自己也是田舍出身，一无背景二无钱空手起家，在工场打过几年工，感受自己比较能了解农夷易近工的状况。

经由耐久的近奴化教诲，我们的农夷易近工年夜年夜都都很质朴，不IT、依从听话，独一的要求便是偶尔要求涨工价。本厂而言，要求涨工价的频率开始提高了，我根基都是打个折扣照旧接受。在夷易近工荒的背景下，不接受也是不可的。07年开始，“工人都是爷”，年前一个月赶货打一个钮5块钱的事变也有过，可是平常是没听过的。也便是说小厂方面工人有了一定的话语权，可是工人自己要求不多。

农夷易近工没有自己的构造，没有代言人为他们鼓与呼，他们的长处很可贵到保证和实在提高。我们工场有年夜厂出来的工人，他们说年夜厂确实一周只做5天，年夜年夜都时候每天义务8小时，义务前提住的前提都不错，可是工场老板都很强势，工人底子没有本领和老板谈任何前提。这种情况下工人的人为如何增加呢？恰恰据往过江浙的同行介绍，那边的工场都很年夜。

4、内内销工场的局势

下面实在已经说道了博弈，这里只是换个角度来谈

广东的纺织打扮行业的产物，重要照旧出口。现在中国工场众多竞争狠恶（可以看国际网等免费B2B）而卖家没有清楚变多的情况下，工场的立异本领缺乏，外洋买家也不如何买中国立异的账，工场不敢加价，利润空间底子没有增年夜，工人要求加单价也很难被工场接受。加了单价工场活不下往，良多不喜好血汗工场的人会愉快，可是工人会失业。一旦工场倒闭的多起来，工人找到新义务的机遇就少了。也会有人说不是夷易近工荒吗？可是纺织打扮这个产业里，制衣厂只是关键之一。制衣厂少了，势必也不需要那么多的布厂，也就需要那么多的纱线厂，另有良多相干的配套厂。这些厂的工人如何办？

我们楼下的小厂是做内销的，他们的工人已经加了工价，老板也要广州档口的老板加了单价。我楼下工场做过自在鸟的票据，别说你不信自在鸟有衣服是20人的小厂做出来的。楼下工场老板说，他并没有在自在鸟那边拿到多好的价钱，只是数量比平常多，货款比较有包管罢了。

5、关于人夷易近币升值

而人夷易近币升值的预期进一步增强，从美国总统到国际投资银行到年夜班经济学家，都在年夜势制造空气。只是我们方才经历特保、军售、奥巴马会面IT，人夷易近币升值这一筹码，如果没有足够年夜的对价，相信在世界经济还没有规复正常的年夜情况下，政府断然不会抛出。

前段时候有媒体说中央让行业协会摸底如果人夷易近币升值对工场打击有多年夜，各工场能接受的升值底线是多少。我记得纺织打扮行业有说“每升值1百分，利润就会下降1百分”，而这个行业的匀称利润率才2-5百分。我自己以为外商关于升值2百分应该不难接受，一来有这几年打扮出口增加的数据支持，2来外商临时没有很好的更换工场。印度、缅甸、巴基斯坦的产业链仍不完竣，苦守仍旧不高（我的几个英国主人和澳洲主人说的），产物的质量仍旧很低。

可是人夷易近币升值能将5百分的工场赶到内销方面都不错了。建立品牌尽对不是一朝一夕的事变，也尽对比做内销庞大的多危害年夜的多。只需没有立竿见影的配套政策有利于培养内销市场，好不随便积累起财产的老板们很难刻意走一条自己一点都不认识的路。年夜概炒房、买股票基金都要简朴的多。而我晓得的良多老板也正在这么做了。

我自己的工场也是做内销，现在利润率尚可。我宁肯探求能接受跌价的主人，生怕也不会贸然进进内销市场。

最终的情况是，即便人夷易近币升值，只需在10百分以下，情况照旧和上次升值后的情况一个样。然后过个一年半年，东方再主要求人夷易近币升值。那时大概会是另一番风景。
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