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    公平
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    • 如何提高员工对组织的感情依附
      如果员工对组织有强烈的忠诚感,就会不自觉地表现三种倾向(我想这可能是“心理按摩”或“自我暗示”的结果):一是接受组织的目标和组织的共同价值观;二是渴望成为组织中的一分子,并以在其中为荣;三是愿意为组织付出... / 2012-12-14 / 查看 8 次
      TAG: 组织 员工 使命感 公平 感情 工作 绩效 0 评论 发表评论
    • 马蔚华:十年铸就马氏领导力
        (本文转载自2009年10月26日《21世纪经济报道》)  招商银行(600036,股吧)行长马蔚华,被誉为“最具创新意识”的银行家。当政十年,马蔚华领导招商银行,成为中国最新锐的具有国际网点业务的商业银行之一。从下放... / 2010-02-01 / 查看 5 次
      TAG: 招商银行 薪酬 世纪 商业银行 公平 困难 原则 0 评论 发表评论
    • 如何做到公允,为销售团队营销积极的竞争氛围?
      如何做到公平,为销售团队营销积极的竞争氛围? 一定要注意公平地对待每一个员工,否则,受到不公平待遇的人,就有可能成为公司的负...... / 2008-09-15 / 查看 0 次
      TAG: 氛围 公平 竞争 公允 待遇 员工 公司 0 评论 发表评论
    • 我们社会缺失道德的难道只有企业家吗
      我们社会缺失道德的难道只有企业家吗文/汪华斌今天有个学生找我,要我谈温家宝总理关于‘企业家需要道德’的意义;我这才知道是7月20日在广东考察工作的温家宝总理在与企业家座谈时讲的话。温家宝总理说:“企业要认... / 2008-09-15 / 查看 9 次
      TAG: 企业家 道德 缺失 社会 企业 公平 市场经济 0 评论 发表评论
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