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营销管理人员系列谈之七:构造架构与营销团队
这个系列已经谈了营销看法、人才选拔、销售心态、职业素养等等,但重要基于“战略层面”来论述,以下将重要谈详细操作层面,也便是说,我们既要看到“丛林”,也要看到“树木”,如许的“管理”对营销人员、对企业才... /
2010-08-29
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营销管理人员的根基信心:统统题目都有处理办
前几天,几个冤家聚在一同聊到各自碰到的一些题目,其中一位远道而来,出差到此;固然算不上很乐成,但却经历丰硕,从营业员做到高管,再自己创业,是一家小企业的老板;另外几位也做到了公司的中层,并在自己的岗位... /
2010-07-11
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营销管理人员系列谈之一:我们要有如何的营销
近来,跟一些冤家和过往的一些同事聊到营销管理、创业等题目。因为巨匠都不再“年老”,到了“抖擞一搏”的时候了;但良多人好像又很茫然:该干什么,能干什么?都不是很靠谱的东西。但唯一一点是明白的,那便是不满... /
2010-07-11
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货运代理考试辅导:公路危险货物运输有关条件
1、危险货物的车辆、容器、装卸机械及工机具,必须符合交通部JT3130《汽车危险货物运输规则》规定的条件,经道路运输管理机构审验合格。 2、具有能保证安全运输危险货物的相应设施、设备。 ... /
2010-04-13
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网购年货交易量大增 企业加紧完善物流渠道
合作双方未达成共识。国外第三方物流实践表明,合作双方不能达成共识是导致第三方物流合作陷阱最常见的原因。 从物流服务的购买方来说,不能达成共识的主要因素是: ①不能对物流需求进行准确描述。 ②... /
2010-04-13
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企业成本的管理方法
随着许多行业重回到周期性增长模式,机遇无处不在,但多数主导产业必须面对长期的残酷竞争。新的动荡迹象随处可见。企业必须要有全局思路,才能不断提高效益。 市场压力意味着许多企业都迫切需要一种新的成本管理方... /
2010-04-13
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关注优势而非缺点
德鲁克说,全才是不存在的,越是优秀的人才,他的缺点也可能越明显。一个卓越的管理者用人只关注这个人的优点,而不会去过分强调一个人的缺点,只有当缺点影响到了优点的发挥时,才是值得关注的。关注人才的优点,并... /
2010-04-13
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2010年员工培训工作计划范文
近期为一个公司明年的培训进行一个全面的安排,拟定了一份简洁实用的员工培训工作计划,让大家分享的同时是想听听有何更好的建议,互相学习交流,共同提高。 为了提高员工和管理人员的素质,提高公司的管理水平,保... /
2010-04-13
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把工作做好是一种境界
对于在职人士来说,你是否想过:工作不仅是完成份内的事情,还应该争取超出“岗位说明书”的要求呢? 笔者(佟天佑)在某企业内部培训课程上谈到:企业基本上可分解三种态度的员工,主动性、推动... /
2010-04-13
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浅谈麦当劳的人才观与人力资源管理
麦当劳公司是全球规模最大、最著名的快餐集团,自1955年成立以来,黄金双拱门下的美味汉堡和亲切服务,一直受到各界人士的欢迎。现在,麦当劳在全球120多个国家和地区拥有超过3万家餐厅,每天为4300万以上的顾客提... /
2010-04-13
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