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    • 中国IT行业人才近况盘问拜访陈说(2)
      编者按:IT业的从业者总有说不完的自满,也有说不完的烦末路……此次阿里巴巴创业论坛网友“吟游墨客”为巨匠带来一篇《中国IT行业人才近况盘问拜访陈说》,如果你也是IT的一份子,那么就看看吧。 关键词四 岗位... / 2011-12-06 / 查看 7 次
      TAG: 百分 企业 岗位 薪酬 比例 体例 员工 0 评论 发表评论
    • 逾八成年夜门生求职不填薪酬
        克日,纳杰人才统计1000份求职者简历,预期薪酬报酬一栏,跨越八成的求职者未填,他们多是应届结业生;仅有15.3百分的求职者填写了要求:月薪在1500~2000元间。  罗婷是2009年从北年夜青鸟立体计划专业结业的,其简... / 2010-12-24 / 查看 604 次
      TAG: 求职者 企业 薪资 薪酬 报酬 应届 青鸟 0 评论 发表评论
    • 若何打造精良员工的忠实度?
      只需给他人打过工的人都可以有如许的了解,一同头加入义务是分外的担当气,恨不得使上全身劲,也恨不得宁愿答应将自己卖给了企业,为什么?偶尔做好一份义务之后,内心极度的高兴,好像是做了一次皇帝,为什么?这与人信任感... / 2010-08-29 / 查看 1 次
      TAG: 企业 员工 老板 如许 义务 本领 薪酬 0 评论 发表评论
    • 把持行业薪酬增幅较慢
      "工效挂钩"的薪酬轨制。昨日公布的《回首》显现,先期实施该政策的四年夜行业薪酬增幅已清楚低于全国匀称值。  但在一份份亮丽的成绩单公布之时,却不可纰漏今后关于收进分派革新呼声日渐高涨的背景。在做年夜"蛋... / 2010-08-15 / 查看 384 次
      TAG: 人为 薪酬 匀称 百分 企业 税后 行业 0 评论 发表评论
    • 四年夜把持行业薪酬增幅低于全国匀称值
      央企薪酬好像不断处于号令收进调控言论的风口浪尖,而这也不断是国资委所提早调控的重点。  完成国有资产保值增值,为全社会发明财产。  国务院国资委昨日公布的《国务院国资委2009年回首》(下称《回首》)在总结... / 2010-08-15 / 查看 5 次
      TAG: 人为 薪酬 匀称 百分 企业 税后 行业 0 评论 发表评论
    • 打造忠实员工的六条铁律
        只需给他人打过工的人都可以有如许的了解,一同头加入义务是分外的担当气,恨不得使上全身劲,也恨不得宁愿答应将自己卖给了企业,为什么?偶尔做好一份义务之后,内心极度的高兴,好像是做了一次皇帝,为什么?这与人信... / 2010-08-15 / 查看 2 次
      TAG: 企业 员工 老板 如许 义务 本领 薪酬 0 评论 发表评论
    • 银行业视圈钱如儿戏:人均薪酬19万却冒去世融资
      田晶,再有不到一个月就要钻研生结业的女孩,前一个月方才签约海内某年夜行管理培训生,"衣食无忧喽!"此时正在准备论文辩论的她一脸轻松。而就在半年前,她正到处海投简历,但目标单一,只投银行,"银行义务轻松,... / 2010-06-21 / 查看 10 次
      TAG: 薪酬 银行 人为 金融业 匀称 银行业 程度 0 评论 发表评论
    • 2006年七年夜赢利行业年夜预言
      2005年是中国加进WTO第4年,我国片面开放市场的末了时候日益邻近。越来越多的外资企业的进驻,给求职者带来了史无前例的机遇。2005年以来,IT、电信、零售、金融几年夜行业更是求才若渴,相干岗位薪酬可不雅观,远景... / 2010-05-12 / 查看 7 次
      TAG: 工程师 薪酬 人才 软件工程师 远景 技能 年薪 0 评论 发表评论
    • 想不赚都难的六年夜行业
      下拉点开财产秘诀!看看他人如何发财!-------------从沿街叫卖到拥资万万!下班族赚外快实战小公司总司理的末了一次回想 从沿街叫卖到拥资万万 “阿猫阿狗”也赢利创业中的三难选择和巨匠聊创业 电信业薪... / 2010-05-12 / 查看 589 次
      TAG: 百分 人才 薪酬 本领 旅游业 指数 行业 0 评论 发表评论
    • 想不赢利都难的六年夜行业
      贩子阅览室    来源:营业员之家    如果一个题目是:您想赢利吗?我想人人都不会拒尽,只需这个钱来得正年夜光明,所以,我们就来看看哪些是想不赢利都不可的行业吧。     电信业薪酬最具下风    薪... / 2010-05-11 / 查看 200 次
      TAG: 百分 年薪 汽车 电信 薪酬 行业 指数 0 评论 发表评论
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