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第一次带团队有什么要注意的?
从业务骨干升职为主管,角色变了,职责也随之发生了变化。以前,作为一个业务人员,你的主要工作是完成个人销售任务。而现在不同了,你的主要工作应该是如何做好团队管理,激发大家的工作热情,确保完成整个团队的业... /
2019-02-10
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团队
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主管与组织气候
组织气候,是引导着每一位员工行为的外部精神因素,影响是全局性的。企业是一种组织,常见这种情形:当业绩好的时候,员工尽管忙碌,但士气高昂;有时,业绩不好,即便工作负荷相对较低,士气却低落。为什么呢?这便... /
2008-09-15
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沃尔玛王朝之七:让低层主管成为企业文明代庖署理人
初级主管勉力鞭策的第二种落实企业文明的步伐,便是把低层主管变成企业文明代庖署理人,让他们年夜白这种文明的英华,并晓得若何把这种文明转达给别的员工。1990年代中期,这变成汤姆·考林(Tom Coughlin)的一项重... /
2011-06-01
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做一个小型销售团队的主管
一些中小企业的销售团队,因为客户散布较为会合,客户数量不是良多等缘故原因,团队人数并不是良多。整个团队人数在30人以下,乃至有的企业销售团队人数在10人阁下。这种团队我们可以称为小型销售团队。 作为小... /
2011-06-01
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外贸主管若何关于部下营业员
商海感悟 来源:网友博客 这几天杂事比较多,重如果部分出现了一些新题目,针对这些新题目,每天对峙闭会,全部人员加入并宣布不合的意见,想出题目更好的处理办法。 依照部分的老例,每周六上... /
2010-05-11
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一个推销主管给营业的内心话!
良多营业不断很猜疑:如何本领压服采购买我的产物呢?分外是一些新营业员。作为一个多年从事推销义务的老推销,我简朴说说我的不雅观点: 任何一个再好的产物 也不会逃走:有需求才有市场!年夜多营销... /
2010-05-12
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营业员
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外行主管乱来和 半年请辞七员工
前几天同学聚会,我很愉快的往加入了,席间巨匠有说有笑,交换了近来的糊口和义务情况,我的一个同学和我很要好,我在和他的聊天中得知他刚辞职不久,我很惊讶,他的义务单元很不错,外企,人为又高,活也不是很累,... /
2010-05-10
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雅观
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精良营业员,为什么不是精良主管?
商海感悟 本文内容来自于外贸论坛 已经是超级营业员,不论景气好照旧坏,每次的营业目标都是义务必达。现在,晋升为营业主管,照旧一如往常极度投进义务,拟订目标、时时追踪、乃近切身示范。可是,我... /
2010-05-11
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体例
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义务
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一名推销主管的“三把火”
商海感悟 本文内容来自商业论坛,介入批评请点击这里 初到公司 我怀着忐忑不安的表情离开公司报到,我盘算主意倘使有人问我要证件我就照实相告,年夜不了拍屁股走人,如果没人问那固然更好... /
2010-05-10
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主管的地位风水
主管掌管公司的政策,须具有尽佳的定夺力,和精准的判定本领,本领抢得先机,如果欠好的风水影响主管的决议计划力,也视必形成公司很年夜的丧失落,所以精良的情况,发明最佳决议计划本领,留意以下的座位准绳,可到... /
2010-05-13
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