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红孩子杜非：卷土重来职业经理人的二次创业

【派商访谈】2011年3月份环球企业家的一份报道《红孩子的噩梦》，有关高管内部的政治斗争，创始人与投资人的对抗似乎在证明红孩子已经无可救药了。事实真是如此吗？2011年5月中旬红孩子CEO徐沛欣和负责线上业务总... / 2011-05-24 / 查看 683 次
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明星员工不再优秀该如何对待

企业中也有类似的情况。“明星员工”的工作表现已经不如从前，但他们依然拥有良好的客户关系，或是在员工中仍然有标杆作用等“余热”。这样的过气“明星”对企业而言，虽不至沦为“鸡肋”，怎样对待他们也是很微妙的... / 2011-12-06 / 查看 638 次
TAG: 员工明星经理人企业下属上司工作 0 评论发表评论
提高员工敬业度的四种趋势

中国企业员工敬业度较低的症结在哪里?组织内的等级关系难辞其咎。中国企业员工敬业度较低的症结在哪里?组织内的等级关系难辞其咎。中国企业管理人员通常称直接向自己汇报的人为“下级”，这表明在中国企业内存在着类... / 2011-12-06 / 查看 561 次
TAG: 员工组织工作管理人员命令等级经理人 0 评论发表评论
内部培养经理人王俊洲成为国美“一支笔”

　　与当年创维老板黄宏生“出事”之后，以张学斌为首的职业经理人地位得到提升颇为相似，国美电器（00493.HK，下称“国美”）24日晚间发布的重大人事调整公告称，国美董事会进一步撇清与被拘查的黄光裕的关系，国美... / 2009-01-12 / 查看 442 次
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自己创办企业的六大心理准备开办自己的企业能

开办自己的企业能够带来非常诱人的回报。不过，在你决定辞职前，请看看以下问题。　　在人们眼中，企业家是能够独立承担风险、颇富创新意识的偶像。与此相对，经理人去企业谋职，是为了追求现实回报，参与团队工作... / 2010-02-23 / 查看 344 次
TAG: 企业家公司企业经理人工作关系业务 0 评论发表评论
管理研究：从案例看经理人员的绩效考核与薪酬

为什么同样是八小时工作制，有的岗位月收入只有900元，而有的岗位月收入可能是9万元？这个简单的问题背后其实隐藏着一个如何具体考评薪资和绩效的深刻问题。这里我们以经理人员为例，进行探讨，以期抛砖引玉。　　... / 2011-12-06 / 查看 274 次
TAG: 经理薪酬公司人员体系上海待遇 0 评论发表评论
一家太阳能企业的期权激励方案

前面的文章提到，2007年5月份，一家太阳能高科技企业董事长余明正在被两件事情所困扰：第一，企业要发展需要融资，但是到哪里去找钱？第二，身边高级知识分子云集，而目前能给他们的待遇十分有限，如何留住人才，让... / 2011-12-06 / 查看 203 次
TAG: 期权公司企业股票员工净资产经理人 0 评论发表评论
《IT管理框架》第1章1.4　方案/方法

如果组织还没有做好实施EFQM或者MBNQA的准备(见1.7相互参照一节)，从较小规模的试点开始也是可以的。不论组织从什么样的改进计划开始，为了要实现组织变革，它永远都需要变革它的使命、愿景、战略、流程、内部和外部... / 2011-12-06 / 查看 189 次
TAG: 经理人思想框架过程组织新思想步骤 0 评论发表评论
商业模式的新方向

小公司需要再造《当代经理人》：自从《企业再造》问世以来，你对企业再造的理解是否有改变？詹姆斯。钱皮：有改变。开始时，我给“企业再造”下的定义是：“针对企业业务流程的基本问题进行反思，并... / 2010-05-06 / 查看 164 次
TAG: 企业公司詹姆斯顾客商业模式经理人业务流程 0 评论发表评论
各种环境下的营销策略

制定策略的传统方法，往往导致企业主管低估未来的不确定性；本文介绍的四层次架构，将对企业主管有所助益假设企业主管在运用一系列有效的分析工具之后，能够相当准确地预测任何事业的前景，进而选择明确的策略方向。... / 2011-12-06 / 查看 148 次
TAG: 策略不确定性企业层次未来前景经理人 0 评论发表评论

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