推客学堂(ecdoo.com):第11页_下属

首页
搜索: 下属

栏目分类

不限运营学堂网推学堂营销学堂管理学堂创业学堂经商学堂资本学堂开店学堂外贸学堂商业学堂数据中心

内容搜索

下属

时间排序

点击排序

评论排序

评分排序

支持量排序

一位区域销售经理百条经验手记

1.不要只告诉下属你下个月要增长30%，要告诉他方向和途径。 2.如果用辞退来威胁销售人员，他们最有可能的是回家把“求职表”找出来。 3.当业务老手疲惫时，改变销售责任区域是比较好的方法。 4.关注业绩中等的人，帮... / 2008-09-15 / 查看 2 次
TAG: 下属越出越来越业绩区域目标客户 0 评论发表评论
领导艺术：分权失败5宗罪

随着我们在一个组织内部获得提拔，我们看待事物的视角也开始发生变化，有时甚至会让你自己觉得不自在。大多数人进入一个组织之后首先承担的是某个技术领域的角色，而且他们基本上确实能够根据自己的能力贡献出组织所... / 2014-05-01 / 查看 2 次
TAG: 经理人工作下属职责技能目的其他人 0 评论发表评论
13种体例教你步步高升

1、你下属的下属是谁。要晓得这可是将来很有年夜概保举或提拔你的人哟！2、请老板指出你什么方面需要精益求精。3、一定要让他人晓得：你要么每天都是第一个下班的，要么每天都是末了一个下班的。大概两者兼而有之，... / 2010-05-11 / 查看 2 次
TAG: 义务如许谜底职业枕头喜好下属 0 评论发表评论
我的下属是60岁的东莞老板

自从2008年来进进经济危殆后，公司的情况就出现了不太好的现象。这也是在东莞年夜年夜都企业所碰到的题目！不断到今年生意都没见如何恶化。为了公司节省成本，完成了公司与厂务相连系，巨匠搬在一同... / 2010-05-11 / 查看 2 次
TAG: 刚强都会下属东莞事变公司气愤 0 评论发表评论
营业员的10项淘汰法则

1.老是完不可目标的营业员随便被淘汰完不可目标的缘故原因不一定在营业员身上。可是，一个老是完不可目标的营业员，不论企业有再多的题目，如许的营业员也会成为首先被淘汰的工具，因为企业的管理者... / 2010-05-11 / 查看 2 次
TAG: 营业员企业下属随便目标经销商管理者 0 评论发表评论
员工情感激励法

在工作中，不能让员工一味的为你工作而不提供让他可以有激情继续下去的理由。这时，作为上级领导，激励，就是最有效的方法。一提起如何激励下属，不少经理人特别是中层经理人经常抱怨说：“我一没有给下属提职晋升的... / 2013-03-27 / 查看 2 次
TAG: 员工下属工作团队杰克便条榜样 0 评论发表评论
稻盛和夫：领导者的十项职责

经营之圣稻盛和夫一、明确事业的目的和意义，并向部下明示企业的领导者作为经营首脑，首先必须明确自身所领导事业的目的和意义，并且向部下明示这些目的和意义，尽一切可能取得他们的认同，从而获取众人的鼎力协助... / 2012-12-12 / 查看 2 次
TAG: 领导者目的京瓷目标企业事业下属 0 评论发表评论
小魔女作外贸：清点我的女下属(1)

商业人表情了解""" 来源：跨国推销网 2002年年夜学结业，正如良多冤家那样，刚过完夏历新年的我开始了探求义务。我学的是中文系的秘书专业，招聘单元还蛮多，所以没费多少周折就找到了某品牌打扮公司... / 2010-05-10 / 查看 2 次
TAG: 外贸义务正本如许公司工场老总 0 评论发表评论
营销人员必不缺少的一堂专业授课

营销人员必不缺少的一堂专业授课(营业人士必看) “30岁之前，别指看挣多少钱！”这是当我刚踏上营销From EMKT.com.cn路上的时候，我的下属给我的忠告。有人说良言可以让一团体受用一辈子，我不敢说这句话可以... / 2010-05-10 / 查看 2 次
TAG: 商业东盟下属客户机变良言中东 0 评论发表评论
女白领应防止的职场10蠢事

　　女主管除了与男性一样背负业绩压力、和谐冗杂专案和鼓励属下的脚色,还多负了更多的家庭责任以及社会猜疑的目光,因此面临的挑衅更年夜。所以说,做主管难,做女主管更难,要做出色的女主管,则是难上加难!　　不论是... / 2010-09-30 / 查看 2 次
TAG: 员工义务下属表情属下同仁女性 0 评论发表评论

分类

导航

标签云

搜索

会员中心

关于我们